亲爱的小伙伴们，对于NBA联盟中的球队资薪空间工资帽是什么意和NBA联盟中的资薪空间工资帽是什么意思，很多人可能不是很了解。因此，今天我将和大家分享一些关于NBA联盟中的球队资薪空间工资帽是什么意和NBA联盟中的资薪空间工资帽是什么意思的知识，希望能够帮助大家更好地理解这个话题。

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NBA联盟中的球队资薪空间工资帽是什么意思

NBA联盟中的球队资薪空间：球队总薪水与工资帽的差距，就是薪水空间。比如说工资帽是5000万美元的话，球队计算入总额的薪水是3000万美元，那么他们的工资空间就是2000万美元。这些薪水空间就可以用来签约自由球员了。
NBA联盟中的球队工资帽：为了限制花钱，NBA引入工资帽，工资帽是与球队薪水总额有关的数字，以2012-13赛季为例，工资帽为5800万美元。也就是说，一个球队的薪水总额达到5800万美元之后，将会达到工资帽，此时球队的引援等操作将会受到一定的限制，不过NBA的工资帽是软工资帽，达到工资帽之后操作仅仅是部分限制，还能够有一些操作让薪水总额超出工资帽。选择软工资帽的好处是可以照顾市场需求和球迷情绪，比如说一个球队的当家球星在合同到期后想要留队，但球队薪水已经达到工资帽，如果硬工资帽的话他就无法留下来，软工资帽则可以。工资帽与篮球相关收入（BRI）有关系，工资帽是下赛季预期BRI的44.74%，不过由于这个数据使用的是预期BRI，和实际情况会有所差别，所以需要根据上一个赛季的实际情况进行微调，达到整体上的比例平衡。
NBA联盟中的球队总薪水：首先，球队大名单上所有球员的工资，包括激活和非激活的，以及球员的签字费等，其余的还有：赛季中期得到的球员，他的赛季总薪水全部算入工资总额中；买断球员的工资按照相关规定分摊入球队总额中；退役球员仍需要支付的工资；相关惩罚所占据的工资空间；已经提交但还未正式完成的操作所需要的工资空间；保留本队自由球员（比如伯德特例或者类似的规定）所需要的工资空间；向受限制自由球员开出邀请合同所占用的工资空间；未签约但也未释放的首轮秀所占用的工资空间；球队大名单低于12人后需要的“未满员工资（又叫虚拟底薪）”；未宣布放弃的中产特例、双年特例等特例，等等。

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NBA联盟中的资薪空间工资帽是什么意思

1，NBA工资帽
NBA工资帽的出处是根据NBA前一年的总收入，在nba，工资帽是最著名工资限制条款。每年的“工资帽”是根据nba前一年的总收入，然后取这个总收入的48%作为nba球队工资总额。再拿这48%的总收入除以nba球队总数30支球队，得出的平均数就是当年的“工资帽”，球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。如果哪支超出工资帽就要向联盟交纳NBA奢侈税。工资帽的概念1984年被引入，NBA联盟和球员工会之间首先进行谈判，只有双方同意，工资帽才被正式公布。每年NBA的工资帽都在增加，1997-98赛季是2690万美元，2009年是4384万美元，而2010年则是5800万美元，
2，资薪空间
(薪金帽和工资帽是一个概念)资薪空间就是指里离工资帽上线的剩余可用薪金

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NBA的各球队交易球员时薪资空间具体怎么计算

说起NBA，其实我一点不关心，除了平时偶尔被动地接受一些比赛新闻。可是我们头现在想法多多，让我设计一份以NBA为参考的薪酬体系，所以我就不得不关心一下NBA和NBA的工资支付制度。NBA用人不论肤色国籍，不管宗教信仰，只要有真本事，就给你提供大戏台，让你纵情表演。为了使天下人才为我所用，NBA星探满世界侦察，全方位搜索，一旦发现人才就紧抓不放。
首先，关于工资帽。工资帽的原文为：SalaryCap，也称之为薪金空间或者薪金总额。工资帽的制定是根据NBA前一年的总收入作为基础，划定总收入的一定百分比（04－05赛季为48％，05-06赛季为51％）为工资总额，然后一视同仁地平均分配到30支队伍。就联盟薪金运作的基本准则而言，不允许任何一只球队在无偿情况下超出这个工资总额。
其次，奢侈税。NBA各支球队（其实是球队老板）的情况各不相同，考虑到不少球队的特殊情况，使有钱的队伍存在一些竞争优势，联盟规定了有关的竞争优势条款，奢侈税就是其中之一。奢侈税是什么意思呢？就是当一只球队在薪水总额上超过了工资帽必须付出相应代价。也就是说，球队假如超过了前一年联盟平均收入的某个标准（标准是篮球事业收入的57%），就不得不为自己的挥霍无度买单，缴纳金额等同于超越部分的奢侈税以示惩罚。你再有钱的老板都不敢尝试同时买进奥尼尔、姚明、华莱士三个中锋或者把邓肯、牛魔王、斯塔德迈尔等大前锋一网打尽。如果你非要这样做，那你就要付出双倍的价钱，让你得不偿失。
第三，LarryBird条款。这个条款的起源是伟大的球员LarryBird，在这个条款牵制下，联盟承认球员年工资涨幅可以达到12.5%，当然有条件，就是球员必须效力一只球队3年以上，期间不可以有先弃约或者转会的现象。
第四，老兵条款。NBA规定，效力联盟10年或者以上的球员可以获得最多110万美元的薪水。
第五，中产阶级条款。NBA允许球队在工资帽基础上建立中产阶级签约意向，定位为490万美元，此条款不受到人数限制，可以签多名球员。大家应该记得，03－04赛季，“邮差”马龙为得总冠军戒指自贬身价，委身签约湖人，可惜最终功亏一篑。湖人能引进马龙就是拜中产阶级条款所赐。
第六，底薪条款。关于这项条款，NBA的解决办法是，多余的部分联盟承担。举例来说：04-05赛季，一个4年球龄的球员的最低工资是74.5万。这时候如果有一名十年球龄的球员，签了一份100万的底薪合同，那么球队将支付其中的74.5万，联盟负责剩下的25.5万，而且仅仅只有74.5万被算进球队工资总额中。这样做的原因是使得球队不会因为老球员身价较贵而不和他们签约。
第六，新秀条款。在NBA，第一轮新秀的第一笔NBA合同受着非常严格的规定。之所以这样做，是因为之前首轮新秀常常拒绝和球队签约，要挟高额合同。另外，一些老球员看到没有资历新秀得到丰厚合同，也会心存芥蒂。NBA是这样做的，他们把在劳资谈判前N个赛季同顺位的新秀工资加权平均作为基数，新秀第一年的工资在这个基数的80％和120％之间滑动，以后每年在此基础上上涨不超过10％（注意，不是递增），直至新秀合同结束。NBA关于合同和薪资的条款非常复杂，相互之间的关系又盘根错节，局外人很难搞懂。我只能慢慢学习了，好在老板给了我相对充足的时间。

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乔丹工资帽是什么意思

乔丹签三千万的时候工资帽是多少
乔丹签3000万的时候工资帽分别是2436万和2690万，公牛队向联盟申请了特例，所以乔丹的工资不计入球队工资帽中。1995年乔丹打棒球归来，联盟顿时人气暴涨，加上当时球员工资水平暴涨，为了表示对乔丹的感谢和补偿，联盟和公牛队和乔丹签下了单季3000万的超级大合同。
乔丹工资不计入工资帽吗乔丹工资为什么那么高
那个时候貌似没工资帽。另外毕竟是篮球第一人嘛，球队给的待遇肯定要特殊。
nba中的工资帽和薪金帽是怎么回事，薪金空间和薪金上限又是怎么回事。
NBA工资帽的出处是根据NBA前一年的总收入，在nba，工资帽是最著名工资限制条款。每年的“工资帽”是根据nba前一年的总收入，然后取这个总收入的48％作为nba球队工资总额。再拿这48％的总收入除以nba球队总数30支球队，得出的平均数就是当年的“工资帽”，球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。(薪金帽和工资帽是一个概念)薪金空间就是指里离工资帽上线的剩余可用薪金。若对楼主有帮助，还望采纳，万分感谢
当年乔丹所在的公牛队的薪金总额有没有触犯工资帽？
乔丹在公牛最后一年是3140万，在奇才的两年分别是100万和110万.
当年公牛虽然触犯了NBA的工资帽.但皮蓬与罗德曼工资并不是大家想像的那么高(这就是为什么皮蓬对球队抱怨的原因).所以公牛王朝的工资帽还在公牛老板的承受范围内,但在当时的NBA已经算是高的了
乔丹3450万年薪超工资帽怎么回事，
联盟为了留住他
98年的乔丹工资相当与现在的多少
以下是当年NBA球队工资帽
1997-9826.9百万美元
1998-9930.0百万美元
就是说乔丹拿了球队工资帽1.1-1.2倍，换算成本赛季就是6700*1.1-1.2=7370-8040万美元之间，绝对难以想象的天文数字，至于公牛怎么给得起，就不清楚了
为什么当年乔丹的年薪能达到3300W美刀
在1996年谈续约的时候，纽约也开出了超过3000万的年薪挖角，公牛队向联盟申请了特例，给出了乔丹超过工资帽的3000万美元年薪，这份合同，放到现在，大约价值5000万美元。
当时乔丹希望知道自己在公牛管理层眼里的价值，他没有让经纪人主动报价，而是让公牛主动报价，当公牛经理略带猜测的问出了“是2打头的年薪吗？”的时候，乔丹经纪人只说了一句“NO”，所以公牛直接拍板给了3000万年薪。当然了，这样一份超过了薪资空间的合同，也让公牛不得不向联盟申请特例，而时任NBA总裁的大卫-斯特恩同意了，公牛才能顺利开出这份超过顶薪的合同。
乔丹当年拿3000万年薪放到今天是什么水平
也就nba顶薪，不过我相信球队老板给老爷子4000-5000万还是愿意的。毕竟人家人气高，带来入坐率也很高。应该是场场爆满
为什么乔丹的年薪差距那么大
其实在1995之前，球员的收入都是比较低的（印象中，记得大妈拉里约翰逊是首个签超亿元的球星）当然这个低是比较现在而言，94—95赛季球队薪金上限是1500万左右，乔丹400万，皮二340万，其他几个主力100—200万，替补每人分几十万，帮主是88年签的7年2300万，在当时是顶级薪水了，中途退役18个月，回来还是拿原来的合同工资。
到了95-96年，NBA转播卖了大价钱，各队老板财大气粗，钜额合同层出不穷，霍华德（霍二叔）96年一份7年1亿500万，胖子7年1.2亿出走湖人，木大叔7年8600万，手套7年7900万，米勒7年7000万，莫宁7年1亿500万，大梦5年6500万，大卫5年6300万，眼镜蛇格兰特2年近3000万，于是作为自由人的帮主1年自然就3000万了，牛逼的是帮主是1年1年签，毫不担心自己的养老问题。
96-97赛季,帮主复出,领着380万的薪水带领公牛72胜。赛季结束，帮主旧约到期，帮主当时要求续签一年，唯一的条件是全联盟第一，千多万而已，肥佬经理为笼络人心干脆开出3000万年薪，其实3偿00万对帮主不算高，当时纽约扬言帮主要多少就给多少！
就是这样
乔丹98年时的年薪是多少
最高的单赛季工资是乔丹98年的3316W注意了当时的工资帽是2690W

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NBA什么叫薪金空间

薪金空间实际上就是工资帽：工资帽（Salarycap）。在NBA，工资帽是最著名工资限制条款。每年的“工资帽”是根据NBA前一年的总收入，然后取这个总收入的48%（也有说51%或53%，差不多这个数）作为NBA球队工资总额。再拿这48%的总收入除以NBA球队总数30支球队，得出的平均数就是当年的“工资帽”，球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。工资帽的概念1984年被引入，NBA联盟和球员工会之间首先进行谈判，只有双方同意，工资帽才被正式公布。每年NBA的工资帽都在增加。
当然工资帽不是绝对的硬帽子，而是有一些例外条款可以突破的软帽子，大家比较熟悉的有“伯德条款”和“中产条例”，一般来说超过工资帽的球队都是因为行使了鸟权和中产。（这两个条例后面有解释）当一个球队大量执行鸟权，而且每年都签中产的时候，工资必然超过工资帽无数。
意义：工资帽是对球队购买球员薪水的最高限额，从而帮助维护联盟中的平衡竞争。如果没有工资帽，财力更好的球队就会比其他队更容易地获得更好的自由球员。基本思想是如果球队的总工资单没有超出工资帽球队只能签一位自由球员。因此所有队都在同一起跑线上。
球队达到奢侈税标准的途径一般就三个：球队工资的自然增长，比如你球队去年总工资6000w，球员第二年薪水当然比前一年高，涨了百分之十，今年就6600了，明年你就可以交税了；伯德条款对本队队员的续约还有每年一个的中产条例。就是有些球队工资刚过奢侈线一两百万甚至几十万，也急着做交易，用一些低薪球员跟薪水在工资帽下的队伍换个未来选秀权将薪水控制到奢侈线以下。其实该队的运作不是为了避免那几十万的奢侈税，而是NBA联盟有这样一个规定：所有球队交纳的奢侈税，将平分给其他没有交纳奢侈税的球队。

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NBA里什么是腾出薪金空间啊、

薪金空间就是工资帽，本赛季工资帽大约是5800万美元
工资帽对于球队的签约和交易有重要意义。
工资总额超过工资帽的球队不能签自由球员，只能用一些特例，例如中产阶级特例，双年百万特例，底薪特例等等，这些特例能给的合同额都不大，最高的是中产，500来万，对于签大牌来说肯定不够看。所以为了签自由的大牌球星就要腾出薪金空间。
你说的2000万换几个几百万的情况是用长期合同换短期合同。例如本赛季马布里的合同是2000万，09年到期，换来了4个500万，但是2010年到期的合同，这样，在09赛季结束的时候，马布里合同到期，不续约，就省出了2000万空间，在09年夏天就有空间签自由球员了，而换了这4个人的话，就要到2010年才能省出2000万.到期合同是球队清理薪金空间的法宝。
工资总额在工资帽以下的球队可以进行任何交易，只要交易后球队工资不超过工资帽10万美元，例如快船在08年夏天交易来坎比而不用给掘金任何球员。
工资总额在工资帽以上的球队---绝大部分球队都这样--进行交易的时候，交易进来的球员工资总和不得超过交易出去球员工资总和的125%+10万，例如交易出去1000万的球员，交易进来的球员工资总和不得超过1260万。这就是我们通常所说的薪金对等。

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工资帽是什么意思

工资帽是NBA最著名的工资限制条款。

NBA工资帽是每支NBA球队每个赛季可以用来支付球员的工资总和。虽然在概念上它看似简单，但是实际上却相当复杂，包含了许多复杂的、不太知名的条款，令球队总工资实际上可以超出工资帽。因此NBA的工资帽其实是一个“软性”的工资帽，而非国家美式足球联盟（NFL）的“硬性”工资帽。工资限制总额每年都会以往年NBA整体的情况作出调整。工资帽的原意是防止大球团用金钱买尽一流的球员，令小球团陷入无法竞争的环境。

NBA在二十世纪四十年代中期曾推出工资帽，但在一个球季后取消。为了给所有球会一个较公平的竞争环境，工资帽于1984-1985球季以现在的形式重新推出，每队上限为$3,600,000。在没有工资帽的年代，球队可花无限的金钱去付球员工资。2005年的集体谈判协议（collectivebargainingagreement，简称CBA）中，工资帽为篮球相关收入(basketball-relatedincome，简称BRI)的57%，生效6年。在2011年的CBA中，工资帽则是BRI的51%，接下来的几年上限都在49%至51%之间。

为了确保球员可以获得BRI中应得的份额，每年球队必须使用至少90%的工资帽(俗称穷人税线)，否则就要缴穷人税，税金将交给该队球员，只有双方同意，工资帽才被正式公布。每年NBA的工资帽都在增加，1997-98赛季是2690万美元，上赛季是4384万美元，2006-07赛季的工资帽为5313.5万美元，比上个赛季的工资帽增加了360万美元。

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nba中的工资帽和薪金帽是怎么回事，薪金空间和薪金上限又是怎么回事

工资帽就是球员最多的工资的上限，联盟会给个标准
就算是乔丹再回来最多也拿那么多。薪金帽指球队的薪金上限
联盟也会给一个标准
球队所有人的工资和不可以超过这个数值
热火来说薪金空间就没多少了，他们球员工资和快达到上限了。而像奇才就有大比的薪金空间

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乔丹不占薪资空间是啥意思

乔丹不占薪金空间是啥意思吧？意思是乔丹的薪资不受工资帽的约束。
两连冠时期，联盟为了维持东西部平衡，出具伯德条款，但乔丹和公牛是伯德条款受益者，等于当年的公牛是花了工资帽的两倍多打球。如果没有伯德条款，乔丹薪资如果要记录工资帽，皮蓬也可能留不住。
薪金空间实际上就是工资帽：工资帽（Salarycap）。在NBA，工资帽是最著名工资限制条款。每年的“工资帽”是根据NBA前一年的总收入，然后取这个总收入的48%（也有说51%或53%，差不多这个数）作为NBA球队工资总额。再拿这48%的总收入除以NBA球队总数30支球队，得出的平均数就是当年的“工资帽”，球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。工资帽的概念1984年被引入，NBA联盟和球员工会之间首先进行谈判，只有双方同意，工资帽才被正式公布。每年NBA的工资帽都在增加。

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NBA的薪金空间怎么算的

一支球队的薪金空间（caproom，通常在劳资协议中被简称为“空间”）指的是球队和自由球员达成协议的能力。如果球队的薪金高于工资帽，那么，该球队的薪金空间则仅限于其拥有的特例。如果球队的薪金低于工资帽，那么该球队的薪金空间就是工资帽减去所有球员工资再减去保留空间（caphold）。保留空间指的是为球队预期签下的球员所预留的空间。例如，球队预期会签下尚未签约的首轮新秀，因此会有一部分薪金空间会为这笔签约而保留下来。如果一支球队的总薪金低于工资帽1000万美元，同时其保留空间数额为400万美元，则其薪金空间为600万美元；如果一支球队的总薪金低于工资帽500万美元，同时其保留空间数额为600万美元，则其就不被考虑为薪金低于工资帽的球队，且只能用其拥有的特例来签约球员。
球队薪金
以下项目包含在球队薪金中：
所有激活和非激活球员的薪金，包括有可能的额外奖金。
球队赛季中交易得到球员的整个赛季的薪金。
已付给或者可以付给被裁球员的薪金，减去抵消部分，同时依附于“延续条款（Stretchprovision）”。
所有付给已退役球员的薪金。
与争执事项有关的保留空间。
为已经达成但是尚未执行的协议（例如口头协议或是与体检有关的协议）而保留的薪金空间。
为所有还没有宣布放弃的自由球员所预留的空间，数额为上一赛季年薪的百分比。
为受限制自由球员提供的报价合同所保留的空间。
为球队尚未签约的首轮新秀所保留的空间。这个数额会在球队选中球员的那一刻起生效。如果在该赛季开始前，球队和球员达成协议，声明双方不会在赛季中签约后，那么赛季开始后这部分空间保留将会从球队薪金中去除。
如果球队所拥有的球员少于12名（这里“拥有的球员包括”：拥有合同的球员、包含在球队薪金里的自由球员、球队提供了报价合同的球员以及首轮选秀权），那么就会有被称为“名单不完整罚款”的保留空间。对所有符合该条款的球队来说，这部分保留空间的数额和新秀最低薪金的数额相同。
如果球队总薪金处于工资帽之下的话，那么所有特例（特例中包括以下部分：中产条款、双年特例、伤病特例和交易特例）将会以同样的数额成为保留空间。（球队也可以申请放弃这些特例，这样它们将不会被算进球队薪金中）
已完成合同的薪金（例如10天短合同）将会被包括进下一个工资帽年份（每年北京时间7月1日12时起）的球队薪金中。

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