保安三步换岗要求?(保安交接班步骤流程?)

接班人员以齐步方式，行进到距岗台 3-5 步时，面对岗上队员立定敬礼；1、岗上队员在接班人员靠腿的同时，由跨立姿势变立正并还礼;

2、接班队员面向值班队员大声讲“请交班”，值班队员回答“是”；

3、交接班双方队员同时向左跨一步，上前 3步，同时向后转左跨一步对正;

4、下班人员面对上班人员大声讲到：“本班一切正常，请履行好职责”，岗

上人员回答：“是”；

5、岗下队员向岗上队员敬礼，岗上队员回礼；

6、在岗下队员礼毕向后转的同时岗上队员变跨立。

7、交接仪式完成后，据岗位实际情况再做书面详细交接，并相互签字确认。

保安员上班提前15分钟交接班，统一在监控门口集合，由领班下达集合口令，①“立正（要领)两脚跟靠拢并齐，脚尖向外分开约60度，两腿挺直，小腹微收，自然挺胸，上体保持正直，下颌微收，两眼向前平视。②“向右看齐”，要求精神饱满，摆头迅速，左右间隔10厘米。③报数(要求：从右至左依次报数，声音哄亮)。④稍息（要求：左脚顺脚尖方向伸出约全脚的三分之二,两腿自

然伸直,上体保持军姿,身体重心大部分落于后脚.）⑤我们的口号（团结，友爱，进取，展兆通形象，树物业新风,，要求：当领班下达口号时，全体队员变成立正姿势，当喊完后自动变成稍息姿势）⑥分配岗位(从右至左依次分配岗位，要求：当邻班喊到谁的名字时，被叫队员回答到，并自动变成立正姿势，邻班安排完岗位，回答“是”当叫到第二名队员时，第一名队员自动恢复成消息姿势，以此类推。当领班把全部人员岗位分配完，喊道对以上的工作岗位安排“明不明白？全体队员回答，明白，声音洪亮)

二：领班交接

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        交班邻班提前30分钟对岗位值班记录做好检查，并收集未完成的移交事项，核对物品，以及打扫岗亭卫生。在领班交接记录本上做好记录，到点交接班时至监控门口，站于队列右手侧，面向接班邻班，接班邻班同时右转，相互敬礼，交班邻班向接班邻班交接值班记录本和未完成事项，交接完毕后，接班邻班右转面向队列，并喊报告，经的允许后向前一步进入队列末位，接班邻班下达向右转口令，（要求：以右(左)脚跟为轴,右(左)脚掌前部同时用力,使身体协调一致向右(左)转体90度,身体重心落在右(左)脚,左(右)脚取捷径靠拢右(左)脚,成立正姿势,转体和靠脚时,两腿挺直,上体保持军姿。）带队行进。

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    队列行进要求（出脚约75厘米,按照先脚跟后脚掌的顺序着地,上体正直微向前倾,手指轻轻握拢,拇指贴于食指第二关节,两臂前手自然摆动,向前摆臂时,小臂自然向里合,拇指根部离身体约25厘米,向后摆臂时,手臂伸直手腕前距裤缝线约30厘米，前后保持一致）。

三. 岗位交接：

        邻班将队列带至离岗位3—5米处，按事先分配的岗位交接，形象岗交接（邻班下达接班口令，XXX形象岗，接班队员回答“到”，同时向右夸出一步（(1)向右(左)跨步要领：移步上体保持正直,每跨一步并脚一次,其步幅约下肩同

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宽,跨到指定数停止）。向右转体面向岗位，起步行进至离岗位1米距离立正，交班岗位变成立正姿势，两人同时敬礼，礼毕后两人同时右夸一步，并同时向前三步交换位置，待交换位置完毕后，交班人员向前一步交接物品，物品交接完毕后相互敬礼，交班队员取捷近转体行进至队列尾部，并喊报告，邻班下达入列口令，交班队员向前一步入列，其它岗位依此类推。

待全部岗位交接完毕后，下班邻班将队伍带至监控中心门口进行班后会总结。上班邻班通过对讲机下达到个岗位，询问物品交接是否齐全。如不全马上做好记录，并询问上班领班情况。

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四：班后会：

      由领班带队伍绕小区一周，在行进过程中呼喊口号，最后带至监控中心门口，对一天的执勤情况进行总结讲评，

对工作不满意的地方提出意见，同时表扬表现较好的队员。总结结束后，由邻班下达：我们的口号是？，所有队员喊完口号后下班。

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2。跨立

左脚向左跨出约一脚之长，两腿挺直，上体保持军姿，身体重心落于两腿之间，两手后背，左手握右手腕，拇指跟部与外腰带下沿同高，右手手指并拢自然弯曲，手心向后。

3。稍息

左脚顺脚尖方向伸出约全脚的三分之二,两腿自然伸直,上体保持军姿,身体重心大部分落于后脚.

4.停止间四面转法

(1)向右(左)转

(2)向后转

按照向右(左)转的动作要领向后转体180度。

5.齐步　

6.正步

步距约75厘米,腿要绷直,脚尖下压,脚掌下地面平行,离地面约25厘米,手形同齐步,向前摆臂时,肘步弯曲,小臂成水平,向后摆臂时,手腕前侧距裤缝线约30厘米。

7.跑步

听到预令,两手迅速握拳,提于腰际,拳心

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向内,肘部里合,听到动令,上体微向前倾,两腿微弯,左脚利用右脚蹬力向前跃出85厘米,前脚掌着地,重心前移,两臂前后自然摆前不露肘,后不露手。

8.踏步

两脚在原地上下起落,抬起时,脚尖自然下垂,离地面约15厘米,落下时,前脚掌先着地,上体正直,两臂摆起步或跑步时要领摆动。

9. (2)向前或后退

向前一步时用正步,不摆臂,向前3、5步时,按起步要领进行;向后退时,从左脚开

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始,每退一步,靠脚一次,不摆臂,退到指定步数停止。

10.敬礼

(1)敬礼

上体正直,右手取捷径迅速提起,五指自然伸直,手腕不得弯曲,右大臂略平与两肩略成一线。

(2)礼毕

将手放下,全身保持军姿。

1、接班保安人员要做好换装工作，提前10分钟到岗接班在登记簿上记下接班时间，上岗领班要召开班前会议布置当天工作，上、下岗员工应互相问候，以示敬意。

2、上、下岗领班在交班时首先交接，交班保安人员要将值班期间需要继续注意或处理的问题以及警械器具等装备器材、记事本向接班保安人员交待、移交。

3、接班保安员验收时发现问题应由交班保安员负责，交班保安员验收完毕后出现的问题应由保安员负责验收。

4、领班带员工到每个岗位逐个交接交接时，先查明下岗人员手持对讲机是否损坏，如有损坏及时报告，再进行岗位遗留问题的交接处理及记事本移交。

5、所有事项交待清楚后交班的保安人员离开工作岗位前，在登记簿上记下下班时间并签字。

6、接班人不到交班人员不能下班，如接班人员不到交班人员下班这期间发生的问题两人共同负责：即使没有发生问题，也要分别扣发两人的工资并通报批评。

单岗交接流程

接班人员以齐步方式,行进到距岗台3-5步时,面对岗上队员立定敬礼;

岗上队员在接班人员靠腿的同时,由跨立姿势变立正并还礼;

接班队员面向值班队员大声讲“请交班”,值班队员回答“是”;

交接班双方队员同时向左跨一步,上前3步,同时向后转左跨一步对正;

下班人员面对上班人员大声讲到:“本班一切正常,请履行好职责”,岗

保安交接班的步骤流程如下：

1.准备工作：新旧班长相互介绍，了解基本情况并互相交换联系方式。确定交接班的时间和地点。

2.接班准备：新班长根据工作要求检查管理区域的设施和设备是否完好，并检查安全措施是否到位。

3.接班检查：旧班长向新班长汇报上一个班次的情况，包括安全状况、突发事件处理、设备使用情况等。新班长需要认真倾听，了解上一班次的情况，并在接过班后查看记录和日志。

4.确认工作任务：新班长需要根据汇报内容和自己的判断，确认今后需要注意的事项，制定计划和任务清单。

5.交接文件：旧班长需要将管理区域的相关文件和资料交接给新班长，新班长需要认真收集并审查。

6.检查装备：旧班长需要根据规定，对管辖范围内的装备进行清点，并逐一进行检查，让新班长核对无误。

7.交接手续：确认所有的工作任务、文件和资料、装备都已经成功的交接给了新班长，旧班长可以与新班长签署交接手续，表明交接已经完成。

8.上岗值勤：新班长需要开始上岗值勤，做好各项准备和工作安排。旧班长可以根据需要，对新班长进行指导和帮助。

我是我们这里保安公司的教练，初级保安员的实操其中包括以下的主要内容：

主要培训:1.队列（整齐报数、整理着装、立正、跨立、稍息、停止间转法、行进与立定、蹲下起立、移步、敬礼）

2.交通手势

3.交接岗

4.保安必备的理论常识。

所以以上的操作内容要熟练并且考试合格才能拿到保安证的。

一、立正　　立正是军人的基本姿势，是队列动作的基础。　　口令：立正。　　二、稍息　　口令：稍息。　　三、停止间转法　　（一）向右（左）转　　口令：向右（左）－－转　　要领：以右（左）脚跟为轴，右（左）脚跟和左（右）脚掌前部同时用力，使身体和脚一致向右（左）转90度，体重落在右（左）脚，左（右）脚取捷径迅速靠拢右（左）脚，成立正姿势。转动和靠脚时，两腿挺直，上身保持立正姿势。　　半面向左（左）转，按向右（左）转的要领转45度。　　（二）向后转　　口令：向后－－转。　　要领：按向右转的要领向后转180度。　　四、跨立　　跨立主要用于军体操，执勤和舰艇上站立等场合，可与立正互换。　　口令：跨立。　　要领：左脚向左跨出约一脚之长，两腿自然伸直，上体保持立正姿势，身体重心落于两脚之间。而手后背，左手握右手腕，右手手指并扰自然弯屈，手心向后。　　五、坐下、蹲下、起立　　（一）坐下。　　口令：坐下。　　**靠右肩－－坐下。　　要领：左小腿在右小腿后交叉，迅速坐下，两手自然放在两膝上，上体保持正直。　　（二）蹲下　　口令：蹲下。　　要领：右脚后退半步，臀部坐在右脚跟上（膝盖不着地），两手自然放在两膝上，上体保持正直。蹲下过久，可自行换脚。　　（三）起立　　口令：起立。　　要领：全身协力迅速起立，成立正姿势　　六、脱帽、戴帽　　（一）脱帽。　　口令：脱帽。　　要领：双手捏帽檐或帽前端两侧，将帽取下，置于左小臂，帽徽向前，掌心向上，四指扶帽檐或帽前端中央处，小臂略成水平。　　（二）戴帽。　　口令：戴帽。　　要领：双手捏帽檐或帽前端两侧，将帽迅速戴正。　　七．敬礼与礼毕。　　口令：敬礼。　　要领：上体正直，右手取捷径迅速抬起，五指并拢自然伸直，中指微接帽檐右角前约2厘米处（戴无檐帽或者不戴军帽时微接太阳穴，与眉同高），手心向下，微向外张（约20度），手腕不得弯曲，右大臂略平，与两肩略成一线，同时注视受礼者。　　八、移步（5步以内）　　移步用于调整队列位置。　　1．右（左）跨步　　口令：右（左）跨×步－－走。　　要领：上体保持正直，每跨1步并脚1次，其步幅约与肩同宽，跨到指定步数停止。　　2．向前或后退　　口令：向前×步－－走。　　后退×走－－走。　　要领：向前移步时，应按单数步要领进行（双数步变为单数步）。向前1步时，用正步，不摆臂；向前3、5步时，按照齐步走的要领进行。向后退时，从左脚开始，每退1步靠脚一次，不摆臂，退到指定步数停止。　　九、行进　　行进的基本步法分为齐步、正步和跑步，辅助步法分为便步、踏步和移步。　　（一）齐步　　齐步是军人进行的常用步法。　　口令：齐步－－走。　　要领：左脚向正前方迈出约75厘米着地，身体重心前移，右脚照此法动作；上体正直，微向前倾；手指轻轻握拢，拇指贴于食指第二节；两臂前后自然摆动，向前摆臂时，肘部弯屈，小臂自然向里合，手心向内稍向下，拇指根部对正衣扣线，并与最下方衣扣同高（着夏季作训服时，与第四衣扣同高；着冬季作训服时，与第五衣扣同高；着水兵服时，与腰带同高），离身体约25厘米；向后摆臂时，手臂自然伸直，手腕前侧距裤缝线约30厘米。行进速度每分钟116－122步。　　（二）正步　　正步主要用于分列式和其它礼节性场合。　　口令：正步－－走。　　要领：左脚向正前方踢出（腿要绷直，脚尖下压，脚掌与地面平行，离地面约25厘米）约75厘米，适当用力使全脚掌着地，同时身体重心前移，右脚照此动作；上体正直，微向前倾；手指轻轻握拢，拇指贴于食指第二节；向前摆臂时，肘部变屈，小臂略成水平，手心向内稍向下，手腕下沿摆到高于最下方衣扣约10厘米处（着夏季作训服时，约与第三衣扣同高；着水兵服时，手腕上沿距领口角约15厘米），离身体约10厘米；向后摆臂时（左手心向右，右手心向左），手腕前侧距裤缝线约30厘米。行进速度每分钟110－116步。　　（三）跑步　　跑步主要用于快速行进。　　口令：跑步－－走。要领：听到领令，两手迅速握拳（四指蜷握，拇指贴在食指第一关节和中指第二节上），提到腰际，约与腰带同高，拳心向内，肘部稍向里合。听到动令，上体微向前倾，两腿微弯，同时左脚利用右脚掌的蹬力跃出约85厘米，前脚掌先着地，身体重心前移，右脚照此法动作；两臂前后自然摆动，向前摆臂时，大臂略直，肘部贴于腰际，小臂略平，稍向里合，两拳内侧各距衣扣线

保安开晨会，由班长组织交接班的保安，交接拍照后，简单叙述上一个班的工作情况和发生的问题，然后布置今天当班的保安们的工作任务和注意事项。

晨会旨在对每一天的交接班工作任务做一个对接，和对新接班的今天的当班保安传达上级的工作的指示。

1. 招聘与录用：保安公司应该按照相关规定，对保安人员进行资格审查和背景调查，并严格按照程序进行面试、体检、考核等环节，确保招聘选用的保安人员具备相应的资质和能力。

2. 岗前培训：保安公司应该为新录用的保安人员提供岗前培训，包括安保法律法规、保安工作流程、应急处理等方面的知识和技能培训，确保他们能够胜任自己的工作岗位。

3. 岗位管理：保安公司应该设立专职保安岗位负责人，对保安人员进行日常管理和指导，制定保安工作计划，安排工作任务，确保保安工作的有序开展。

4. 岗位交接：保安公司应该建立保安人员岗位交接制度，确保东山再起，保证工作的连续性和稳定性。

5. 勤务考核：保安公司应该定期对保安人员进行勤务考核，评估他们的岗位表现和工作能力，并根据考核结果进行奖惩和激励，提高保安人员的工作积极性和责任心。

6. 员工福利：保安公司应该为保安人员提供合理的薪资待遇、健康保险、培训机会、休假制度等福利待遇，为保安人员创造良好的工作环境和生活条件，提高保安人员的工作满意度和幸福感。

7. 客户服务：保安公司应该对客户进行定期回访，听取客户反馈意见，积极处理客户投诉，维护好客户的利益，提高客户的满意度。

三相相序保护器的接线方法主要有以下几种：

1. 直接接线法：将三相电源直接接入相序保护器的三个输入端口，然后将三个输出端口连接到负载上。

2. 串联接线法：将三相电源依次串联起来，然后将相序保护器的三个输入端口连接到电源的三个端点上，最后将三个输出端口连接到负载上。

3. 并联接线法：将三相电源并联起来，然后将相序保护器的三个输入端口连接到电源的三个端点上，最后将三个输出端口连接到负载上。

4. 双回路接线法：将相序保护器分为两个回路，每个回路都有一个输入和一个输出端口，然后将三相电源分别接入两个回路的输入端口，最后将两个回路的输出端口连接到负载上。

不同的接线方法适用于不同的应用场景，具体选择哪种方法需要根据实际情况进行判断。

要用三相专用的跳槽开关，这样比较安全

1、保安员法律常识。

2、急救常识。

3、消防常识。

4、突发事件处置方法。

5、保安基础理论知识五个方面的内容。这五个方面的培训内容，可以使得保安在经过培训之后掌握相应的技能，从而轻松应对今后工作当中出现的各种问题。

1、保安基础理论知识：这一部分的内容是保安培训过程中的基础内容，主要包括了保安的起源与发展，保安目前现况与发展等各个方面的知识。

　　2、保安员法律常识:这一部分的内容主要是为了让保安经过培训之后，可以对于我国的相关法律知识有所了解。主要包括了宪法、刑法、治安处罚法、消防法以及保安服务管理条例等各个方面的内容。

　　3、消防常识：保安在工作当中有时是会遇到火灾等意外情况的，所以，培训内容中的消防知识部分，就是为了让大家学会如何预防火灾和扑救火灾，消防器材的使用方法等常识。

　　4、急救常识：急救知识包括的内容也比较多，例如：常用的心肺复苏、触电、中毒等急救常识和方法。

　　5、突发事件处置方法：主要是培训的一些保安在平时的岗位职责和处置方法，为的就是让保安可以具备处置突发事件的能力。

一，队列训练

1、队列动作一内容

[1] 立正 [2]跨立 [3]稍息 [4] 停止间转法 [5]行进

[6]立定 [7] 步法变换 [8]行进间转换法 [9]脱帽、戴帽

[10]坐下、蹲下、起立 [11]敬礼、礼毕

2、队列动作二内容

[1] 集合、解散 [2] 整齐、报数 [3] 出列、入列 [4] 行进、停止

[5] 队形变换 [6]方向变换 [7] 散开、靠拢

二，体能训练

1、力量素质训练：俯卧撑、仰卧起坐

2、速度素质训练：100米跑步

3、耐力素质训练：3000米跑步

三，擒拿格斗训练

1、擒敌技术基本功

[1]臂功 （1）直打（2）侧打（3）勾打（4）肘击

[2]腿功 （1）弹踢（2）勾踢（3）侧踢

四，交通指挥手势训练

[1]停止信号 [2]直行信号

[3]左转弯信号 [4]右转弯信号

[5]变道信号 [6]减速慢行信号

[7] 示意违章车辆靠边停车信号

五，消防技能训练

1、使用灭火器：使用常见的干粉灭火器及二氧化碳灭火器

2、使用消火栓：抛水带、接水带及两人配合抛、接水带。

整理着装，队列训练，定向转，提不走，跑不走

你发这个的话应该是新招的话，入职的话你要需要一张入职的申请表，完了话要有一个无犯罪记录，证明完的话，要一个要有一个照片儿。还要有一个身体的体检证明。

交替轮班！

保安12小时值完班之后，轮班是交替轮班的，也就是在早晨六点半到晚上6.6点半，这两个阶段进行轮换，在交接的时候，保安必须交清当时所完成的任务，比如小区的安全情况，进车情况以及外来人员登记情况，目前还加上了疫情防治情况等等，如果有紧急的情况没有办理的也要给下一个值班人员进行交代这样才可也要给下一个值班人员进行交代。这样才可以落空！

保安十二小时工作时间去，一个岗位只需要你二个保安员，一个白班一个夜班，到班时，可用小到班，就是说，下夜班的保安休息六小时后，接着上班六小时，上白班的保安，上六小时后，休息六小时接着上夜班，调休时由保安班长顶班，保安十二小时工作，轻松，但时间太长