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2023新疆产假180天还是158天
2023新疆产假180天还是158天需要具体情况具体分析，以下是对其进行的分析：2023年新疆最新产假规定孕妇享有158天假期，这158天包括了 规定的产假98天，还有新疆的奖励产假60天，而如果新疆的女职工是晚育，那么除了 规定的产假外，还能够再增加30天产假，共计188天产假，并且没多生育一个宝宝，也能再增加产假15天。根据我国的《女职工劳动保护特别规定》基本产假规定，女职工生育可享受不少于98天的产假，并且在休产假期间，用人单位不能降工资、辞退，除了最基础的产假外，各个地区还出台有不同的产假政策，比如北京上海等地新增了60天奖励产假，新疆也不例外有着60天奖励产检，新疆关于产假的规定如下：
1. 新疆女职工除了享受 规定的98天产假外，还有可享受新疆额外的60天奖励产假；
2. 新疆女职工如果是晚育还有额外的30天产假，并且产前可以休假15天；
3. 如果在分娩过程中出现了难产，则增加产假15天；
4. 生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天；
5. 怀孕未满4个月流产的，享受15天产假，怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
【法律依据】：
《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
新疆产假多少天2023年新规定了
2022年新疆产假158天，包括 规定的产假98天，新疆奖励的产假60天。 新疆符合规定生育的夫妻，除 规定的产假外，给予女职工增加产假60天，配偶护理假20天。 其中，女职工产前可以休假15天。难产的，增加产假15天。生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假，怀孕满4个月流产的，享受42天产假。2023年新疆最新产假规定孕妇享有158天假期，这158天包括了 规定的产假98天，还有新疆的奖励产假60天，而如果新疆的女职工是晚育，那么除了 规定的产假外，还能够再增加30天产假，共计188天产假，并且没多生育一个宝宝，也能再增加产假15天。?在休产假、陪产假期间，按照 规定休假，薪酬待遇不受影响，公司不得以任何的形式或者理由降薪、克扣、解除合同。 新疆女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准÷30×休产假时间，主要由生育保险基金支付，对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
【法律依据】：
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《女职工劳动保护特别规定》第八条
女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的 费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。
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