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请问我有个朋友在工厂上班，晚上加班时突发脑出血，请问工厂有责任吗？
1、不符合工伤保险条例第十五条 视同工伤认定情形；第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
2、工厂在法律上不承担责任，但从道义上应给予适当的经济援助、困难救济（因为毕究是在工作岗位发病，且职工因病困难也应该给予困难救济）
3、工作15年以上的 期为18个月， 期内单位要解除劳动合同，属 解除，应按劳动合同法第八十七条规定支付（假设工作刚满15年）15*2=30个月工资的赔偿金；如 期满用人单位按劳动合同法第四十条（一）解除劳动合同，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资代通知金，按劳动合同法第四十七条支付15个月（假设工作刚满15年）工资经济补偿。
期规定网址：http://baike.baidu.com/view/701054.htm
在加班时间突发脑出血公司应赔偿多少？
在岗位上脑出血可以获得工伤赔偿，工作时间和工作岗位突发脑溢血死亡的，或者经抢救无效在48小时之内死亡的，视同工伤。可以每月获得一定的生活补助金。如果工伤死亡的，可以获得丧葬补助金和一次性工亡补助金如果您对本文的内容感到满意，请在文章结尾处点击“顶一下”以表示您的认可。如果您对本文不满意，也请点击“踩一下”，以便我们改进该篇文章。